我爱太极第一，新公司如何搭建股权架构，做到分股不分权？
1. 初创公司最佳股权分配方案
a) 大股东67%以上，可以完全掌握公司
b) 小股东10%以上，当公司经营陷入僵局时，可提起解散诉讼
2. 控股公司四种分股不分权的股权架构
a) 协议架构，比如一致行动人协议，养元饮品案例
b) AB股架构，小米案例
c) 金字塔架构，红星美凯龙案例
d) 有限合伙架构，蚂蚁金服案例
第二，子公司如何搭建股权架构，让企业壮大发展？
1. 创新型子公司架构，案例华谊兄弟拆分华谊创星，三个原因
a) 业务层面，可以让不同基因的业务自由成长。
b) 人才激励层面，创业公司有利于打碎固有薪酬体系，吸引人才。
c) 资本层面，新业务可以独立估值。
2. 拆分型子公司架构，案例海底捞拆分价值链，有三个好处
a) 便于资本运作，拆分上市
b) 降低管理成本
c) 获得更大的业务空间
第三，当股权重组时，企业家需要注意哪些问题？
1. 因上市重组
a) 更改国籍，规避审批
b) 成立多个离岸公司，避税
c) 重组需要的成本
i. 过桥资金利息
ii. 企业所得税
2. 因离婚重组
a) 配偶不登记为股东，可以保障其他股东利益。
b) 财产分割协议。企业家可以与配偶在婚前签订婚前财产协议，约定婚前财产的增值归一方所有。结婚期间也可以签夫妻财产分别所有的约定，约定婚姻存续期间的婚前财产的增值归一方所有。在注册公司或取得股权时，也可以在工商登记时提交财产分割的书面声明或者协议。
c) 可在公司章程中约定以下条款：如因股东离婚，导致股权作为被分割财产，股东配偶不能成为公司股东。同时，为了保证该章程条款的合法有效性，最好让配偶再出具声明。